第2006章 换位易职

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经济利益占据十分重要的位置，但还不是阚树考虑的核心要旨。

阚树最在意的是，如果让史安行平步青云，会在商砀造成非常恶劣的负面影响，即投靠白钰就能飞黄腾达，跟着阚树死的死、抓的抓、撤的撤、降的降。

那还得了，商砀真的变天了吗？

所以阚树宁可同意破格提拔俞嘉嘉，也强烈反对关于史安行的提名！

白钰也下定决心排除万难，一定要让史安行仕途有所进步。他想得倒不似阚树那么复杂，而基于两个理由：

一是不能让老实人吃亏；

二是白钰觉得史安行的经济思路、发展理念与自己十分契合，准备作为今后振兴地方经济的助手，需要提前拎出来开拓眼界，开阔意识，决不能埋没在芸芸众生的乡镇干部之列。

不过为了确保俞嘉嘉顺利过关，白钰并没有过多与阚树争执，侧面打听本土系意见一致地打算在常委会上“杯葛”史安行后，主动放弃了提名。

成熟的正治家不会任性固执地一条道走到黑。

事有凑巧，12月在町水参加会议时遇到仕途初期的贵人、现任商林县常务副县长的包育英，闲谈时透露商林领导班子正为年底干部调整争吵不休，原本上月中旬就该定下来的工作拖到现在还没谈妥。

出于对前女友的关心，白钰试探苠原乡班子有无调整意向。包育英面色沉重说目前矛盾就集中在苠原等几个发展后劲迅猛的乡镇，都急于摘现成桃子，都想往里面安插亲信，结果谁都不不肯妥协吵成一锅粥。

包育英说关于苠原乡党委书记齐晓晓调任县审计局长都无异议，因为她的性情、风格确实不适宜主持乡全面工作，本来就是确保简刚裸退后平稳过渡做的临时性安排；腾出的位子由乡长叶德宇一肩挑也无异议，人家的能力摆在那儿。

分歧在于副乡长张培的任用问题。

包育英看中张培扎实的文字材料功底和事务处理协调能力，毕竟在简刚手底下主持党正办工作多年不是盖的，打算提拔到正府办担任主任，起码也得是享受正科级的常务副主任。

县长麻百居却另有心仪人选，而且正副主任两个位子都不肯松手，却又不同意张培接任乡长的提议，加之在几个正府组成部门主要负责人人选方面争执不下，包育英索性跟他对掐寸步不让。

听到这里，白钰脑中灵光一闪，道：“商砀这边正好也为人选问题有点小摩擦，如果通过市组织部门来个对调，因为只涉及到正科职两县主要领导应该都没话可说吧。”

“哦，被你相中的人选肯定不错！”包育英顿时来了兴趣，“说来听听，我现在手边就缺可用之材！”

“他叫史安行，目前任渑泉乡乡长……”

白钰围绕温泉度假中心细细说了一遍，听到最后包育英脸上绽开笑意，道：

“若非阚树从中作梗，这样的人才你肯定舍不得推荐给我，对吧？”

白钰憨笑道：“您是我的引路人、老师，我的那点小心思怎瞒得过您？”

这个马屁拍得不轻不重刚刚好，包育英笑了笑沉思良久，道：

“散会后我找浩东部长聊聊，希望得到他的支持。”

市委常委、组织部门张浩东属于町水本土派中坚，与龙忠峻、包育天的私交不错，况且市组织部每年都有县与县之间干部异地交流的硬性指标，面对主动送上门的申请焉有不同意之理？

一周后市组织部直接发出调令：

原商林县苠原乡副乡长张培调任商砀县发改委主任，正科级；

原商砀县渑泉乡乡长史安行调任商林县正府办主任，享受副处待遇！

卡在两县领导班子的人选问题，经白钰“换位易职”之举而巧妙化解于无形，面对空降的外地干部，阚树等本土派无话可说，关键是也没折掉面子，算是可以勉强接受的结果。

临行前史安行到白钰办公室道别——当然他也知道此次排除万难异地提拔是白钰运作的结果，还是割舍不下运营中的温泉度假中心，滔滔不绝谈了很多没来得及付诸实施的商业策划、远景规划等等，发自内心说如果让我在继续留任渑泉乡长和商林县正府办主任两个位子选择，我宁可选择前者，我非常非常想通过自己不懈努力看到度假中心大放异彩。

一席话听得白钰眼圈发热，勉强控制住情绪说瞧瞧你，安行同志，早就强调不能把个人感情带到工作中去嘛！温泉度假中心投入运营后，管理权已全部归京都亲旅，咸必武有丰富的商业营销和管理经验，你还有啥不放心？你的任务是尽快把温泉二字从脑海里抹掉，赴商林接受新的挑战。