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做平台、做自身的发行渠道,这是要做的。
不过,以现在‘维度娱乐’的体量,想在这些方面上有大作为,几乎无可能。
视频这一块,目前国内起家的这些巨头,互相之间的竞争很激烈,同时在内容引进方面,烧钱也烧得很厉害。
目前,在范哲的构想之中,最理想的状态,都还停留在玻璃渣的战网那种模式。
主要做自己的内容,做自己的作品的发行。
只是人家是做游戏,范哲想的是未来的‘维度平台’,应该是个立体的内容发行平台。
在未来很长一段时间,这些东西都还只能停留在构想的阶段,但他相信,随着‘维度娱乐’未来的发展,变得越加的壮大,这并不是个不能实现的梦想。
而至于参与各大高校的春招,这又是另一个层面的事情了。
维度娱乐始终没有放缓自己发展扩张的步伐,尤其是现在财务变得健康了之后。
开发团队的扩张速度没有那么快,但是其他部门,也到了该搭建起来的时候了。
在春节之后,范哲在唐芷琪的辅助之下,开始正式的搭建公司的人事、财务、市场、商务等部门,同时也在各大高校,开展了针对大学毕业生的招聘。
招聘大学生,主要还是为了给公司储备更多的人才,以供内部发掘。
其实,维度娱乐在综合大学里开的招聘会极少,只在盛海不远的江宁市的江宁大学开一场,以及在盛海本地的交大开一场。
另外的重点,主要放在了范哲的母校,盛海艺术学院,还有国美、川美、广美等几家美院。
对于现在的维度娱乐来说,行政、人事等部门,重要性都还是其次的,开发团队的扩大,才是更为重要。
目前,维度娱乐已经拥有了四十多名员工,而范哲预备在一到两年的时间内,将这个人数扩张到一百到两百人左右。
当然了,这只是个目标,最终取决于公司的业务发展情况。
……
上次,在《全职》第二季首播的当天,给范哲打电话的河童,除却报喜之外,还有一个目的。
他在试探关于第三季动画的续约问题。
当天单集播放量过三百万,这已经昭示了《全职》第二季的成绩不会差了。
事情也确实是如此,到了第二集、第三集出来的时候,总播放量已经过了两千万。
这一共才两周的时间而已,按照这样的势头发展下去,最终《全职》第二季在完结的时候,播放总量过亿几乎是板上钉钉的事情,成绩已经铁铁的要超过第一季了。
第一季投资过大,没赚什么钱;这第二季,制作成本跟第一季倒是差不多,宣发投入也差不多,但看样子,竟然能赚上一笔。
同时,第二季的火热,必然也将能够带动即将上线的电视剧的成绩。
这一波赚到了。
在这样的情况下,乐文集团当然是想要续约的,希望维度娱乐仍然能够担纲第三季的制作方。
在电话这种,河童隐晦的提及了这一点,并表示能够维持原价续约。
范哲没答应。
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