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“那地方人气太重,我不喜欢。”

“不喜欢人类吗?”

“公司的大部分同事都不喜欢,当然,别误会,你除外啊,你现在是自己人,和普通人不一样。”

“明白。”

“其实说到底是不想引起关注,员工手册知道吧?手册规定我们得低调行事,若是在人多的地方暴露身份,那会给公司添麻烦的。”

“所以你就选了这个地方吃饭吗?”

“这地方好啊,人烟稀少,哪怕遇到了道士捉妖人失控……”

他望了眼老板,特意压低了声音:

“哪怕杀了人,也能很好的隐藏后续,不把事情闹大。”

“这样啊……”

“嘿嘿,小心些总是好的,不过你不用在乎这个,你是人类,想必不会被道士啥的盯上。”

“学到了,话说回来黄哥,那个短信里的转职具体指什么?”

“哦,说白了就是分配。”

“分配?”

“是啊,这实习生就好比一个打零工的,自由,但是没有归属。

但正式员工就不一样了。

等考核结束,成了正式员工,难免要分配职位。

咱们公司不是有很多部门吗?

等成了正式员工以后,上面就会根据职位空缺和个人需求让你选择。

切记啊,这个选择极为重要。

他决定了你今后的直属领导是谁。”

“这个选择,是单凭个人意志哪个部门都可以选吗?”

“当然不是,不是说了嘛,还得看哪些部门缺人,一个人的选择是有限的。

当然,如果你特别优秀,哪个部门都想要,那么不管缺不缺人,你都有很多选择。

话说回来,你打算去哪个部门?”

“这方面的事我不太清楚,能细说一下吗?另外黄哥呢?你打算去哪?”

“行吧,你可算是问对人了。”

他说着,开始讲解公司的主要部门:

“公司有很多部门,但大头也就那几个。

1研究所。

也就是巫医掌管的部门,研究所的招人标准一向严格,要没点研究基础科学经验,往往很难进去。

但优点是待遇丰厚,只要能忍受巫医的坏脾气,毫无疑问是个不错的去处。

2财务部。

待遇最好的部门,掌管着公司所有部门的财政支出。

但这个部门只有彻彻底底的自己人才能进,刚刚转正的新人就别抱有期望了。

3情报局。

由“猫头鹰”管理的部门,平时的主要工作就是出门打探各种情报,是公司的情报管理机构。

待遇也不错,但工作多少带点危险性。

4人事部。

说白了就是招募部门。

由“花贝”管理的部门,由于部长是个懒散的家伙,喜欢把工作下放,以及是绩效制度,所以下面的人压力普遍较大。

再加上待遇一般,因此常年缺人。

不过优点是工作环境自由。

而且还可以借招募名义出去公费旅游。

如果你无心向上爬只想养老,倒是个不错的地方。

哦对了,人事部副部长“夜明珠”是情报局局长“猫头鹰”妹妹。

所以两个部门关系不错。

5暗部。

最危险的部门,负责公司的安保工作。

同时也负责刺杀,清理叛徒,干脏活……

总之大部分都是见血的工作。

基本只收暗杀和战斗型人才。

待遇极为丰厚,仅次于财务部。

但我不建议你去,听前辈们说,那地方待久了会变得麻木。

对于心态不成熟的新人,杀戮太多很容易失去自我。”

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