第二章 对话将军

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第五、就是发挥人的作用，再好的装备，都是人来使用的，人的技术能力、协作能力、执行力、理解能力、团队凝聚力等都对战术实施起着至关重要的影响，因此一个好的指挥员更应该是一个好的团队领袖，能被大家认可、佩服、追随，这样才能更好的贯彻指挥员的指挥思想和得到有效的命令执行。

哈哈哈，不错，来喝茶，张教授笑着说到。看不出啊，你才大二，对指挥的理解能这么深入，并且至少已经是在合成旅级去思考战争，已经很不错了，你知道吗？随着科技的进步，战役级的战斗，规模和范围越来越大，但投入的人员可是越来越少了，旅级在50年前只是一个战术单位，但在现代战争中，一个信息化合成旅参与的战争已经可以算是战役级别了。随着未来信息化、无人化，以后的战争，可能只用团级的人数就可以完成了。

你说的都不错，不过我还是要给你补充一下。

老师您说，宇道恭敬的说到。

嗯，你说的挺好，我再给你补充三点吧。

一是在执行命令时，既要把战术战役命令拆解部署下去，还更要注意战术单位在执行命令过程中的灵活性，战场态势瞬息万变，一个意外都可能导致整个战争走向出现逆转，比如指挥系统被端了，装备和通讯故障都可能导致战役战术走向的改变。这就要求我们的战术单位在执行命令时保持灵活性。我们的目标只有一个“打胜仗”，一切都是围绕着打胜仗来展开的，“没有了胜利，就没有尊严、没有真理、没有生存空间”。这和你说的发挥人的作用是一致的。在严格执行命令的时候保持为了打胜仗的战术灵活性是必须的，当然，对于整体战役而言，有些故意安排的战术性失败，必要的以退为进、诱敌深入也是要好好的贯彻实施。

二是要多关注无人化战争，科技的发展日新月异，以前一次换装是以10-20年为单位的，现在基本上可以缩短到5年-10年。近年来大量的无人装备进入部队，我把它称之为傀儡士兵，包括无人僚机、各类多用途无人机、无人车辆、功能型外骨骼、伴行机器人等，这些装备极大的拓展了将士们的眼手足，也必将会彻底改变未来战争的形式，你有一天被攻击了，可能能给你报复的只有冰冷的钢铁和躲在信息化系统后边偷笑的敌人。

三是要更注重情报战，善战才能止战，不战而屈人之兵才是上策。通过情报收集和配合政治、经济、舆论手段让敌人不敢战、不能战、不会战，才是王道。因此除了要好好的学习军事指挥课程外，还要多关注政治、经济、信息、舆论、文化方面的知识，只有在问题之外解决为题、在战争之外解决战争，才能真正的预防战争并让我们的民族永远屹立。

嗯，谢谢您老师，您提醒了我也给我指出了未来学习的方向，尤其是在战争之外解决战争，这我以前真没思考过，宇道恭敬的回复道。

是啊，宇道，你小小年纪能思考这么多，对比同龄人你已经成熟了很多，这一点是作为一个指挥员的基本要求，作为一个指挥员要时刻做到沉稳、冷静、缜密、敏捷，只有这样，你才能牢牢地把握战争的走向，不被失败击垮、不被胜利冲昏。我仔细研究了学院这几次的兵棋推演，你的表现很不错，希望你能戒骄戒躁不断努力，在部队尽快成为一个优秀的指挥员，我军优秀的指挥员越多，我们打胜仗的机会就越多。

是，老师，我一定认真学习，不辜负您的期望，宇道发自内心的向张教授说到。

好了，宇道，时间也不早了，这次叫你来谈话，不仅仅是了解每个同学的情况，还有一件事要告诉你，这次聊天也是一个小小的考核。

哦，老师，考核？是要计入学习档案吗？宇道问道

哈哈，那倒不是。为了更好的学以致用，尽快让军校的学员感受和融入未来的军旅，上级领导决定，自明年开始，大学二年级以上的同学可选拔一些品学兼优，有较好培养前途的同学，除了毕业前的部队实习外，还可参加观摩各类军演和演训。张教授解释道。你知道在西北我们就有一个演训基地，哪里长期驻扎着一直不讲武德的蓝军混成旅部队，明年初他们将和国内东南和西南的两只新换装的合成旅进行实兵对抗，我们学院给了10个观摩的指标，这次谈话也是对观摩学员的一个考察，你表现的不错，我会把你放入推荐人名单中，如无意外，你将可以提前接触到实兵对抗的感觉，实兵对抗比兵棋推演更能体验到实战的气息。本来你的学习成绩并不是最优秀的，但是几次兵棋推演，你的表现还是比较亮眼的，这也是你能进入我法眼的原因啊。

哈哈哈哈哈，张教授爽朗的笑道。

谢谢老师，我一定努力，争取和珍惜这次机会，宇道鞠了一躬说到。

好了，时间不早了，我今天的考察也结束了，你回去吧，好好准备。

是，敬礼，宇道用一个标准的军礼表达了自己感激。