第185章 质时很重要

请关闭浏览器的阅读/畅读/小说模式并且关闭广告屏蔽过滤功能，避免出现内容无法显示或者段落错乱。

这里只有他这个经常出国考察的人，才明白品牌的重要性。</p>

别说郑韵他们。</p>

多少大厂的厂长都不清楚品牌的概念。</p>

有的厂把自己几十年积累的品牌租出去。</p>

结果最后把自己玩倒闭。</p>

租他们品牌的私营厂反而起来了。</p>

易飞郑重地对郑韵和叶萍萍说：“我会不定期抽查装箱的袜子，只要里面有不合格的产品，负责检验的就会被开除，你们平时也得注意这个环节。”</p>

生产可以有不合格产品，但不能放到市场上。</p>

赵丽丽小声说：“有必要这么严格吗？我们平时买东西，里面不合格的多了。”</p>

她从港城买的衣服什么的，都有不合格的。</p>

“姑姑，如果你想把丽飞服饰做大、做强，这是最关键的环节。”</p>

易飞严肃地说：“如果我们只想做个两三年，赚点钱，那倒是无所谓。”</p>

真要是为了赚点快钱。</p>

未来十年问题都不大，没人讲究那么多。</p>

可要打响一个品牌就不容易了。</p>

袜子这东西技术含量又不高。</p>

他们的优势就在于起步早。</p>

早期不注意，再过十多年，真竞争不过人家。</p>

“胡说，我还想着把丽飞服饰做成临东市乃至行省的明星企业，怎么可能只做两三年，你们两个听好了，完全按易飞的要求去做。真查出来，你俩也跟着倒霉，扣你们工资奖金是最基本的。”</p>

赵丽丽马上说道。</p>

只想干两三年赚点钱，谁干这个啊。</p>

倒腾东西比这个轻省多了。</p>

叶萍萍小声问：“赵老板，还有奖金呢！”</p>

“那肯定有啊，就看你们做得好不好，能不能拿到手。”</p>

赵丽丽说道：“回头我让易飞写一个奖惩制度，有奖励当然也有惩罚，公司一切的运作都按制度走。”</p>

没吃过猪肉，还没见过猪跑。</p>

小哥的公司就是奖罚分明。</p>

易飞说道：“袜厂这块就这么多了，具体运作还得郑总和叶经理辛苦，我最多只是说一下公司运行的重点。李大哥，现在你说说蔬菜基地这块。”</p>

叶萍萍站起来，“那我去教她们如何使用设备了，你们谈你们的事。”</p>

蔬菜基地不关她的事。</p>

有这功夫还不如赶紧去教教那些不会用设备的人。</p>

小易总看来要玩真的。</p>

真开除几个，她面上也不好看。</p>

------</p>

李文朝说道：“蔬菜基地这块，大棚现在建得差不多了，人员也基本到齐，一共雇了600多人，有男的也有女的，按陈老师的办法进行了分组。每十二个人照看五个蔬菜大棚。”</p>

平均两个半人照管一个大棚，对阴阳棚，人紧张了一点。</p>

种蘑菇比种蔬菜还要麻烦一些。</p>

张老师这样分组，他应该会考虑到这一点。</p>

估计每个棚错开时间。</p>

这对生产和销售都有利。</p>

易飞刚才看到很多焊好的铁架，应该蘑菇分层种植。</p>

这些他都写在那个大棚建设方案上。</p>

“再过两三天，所有的大棚都建好了，除了那几个育苗的大棚，其它大棚都种上一些很快就能收割的蔬菜。”</p>

李文朝说道：“张老师还在弄那个种蘑菇的料，阴棚主要是把那些架安装好。”</p>

易飞点点头，两位张老师和孙普辉、主凡都是专家。</p>

这方面不用他担心。</p>

易飞问道：“工人的吃住是如何安排的？”</p>

李文朝说道：“这个好安排，以前他们都是住在旁边工地，现在每个蔬菜大棚旁边不都是建了一个小屋吗，他们住进去就行，中间有一个建大棚的位置建了一排房，当做食堂，和工地差不多，我们管吃管住。”</p>

“工资开多少？”</p>

赵丽丽问道。</p>

这些事一直是李文朝在做。</p>

她和易飞还真的不知道。</p>

李文朝说道：“男的70一个月，女的60一个月。”</p>

赵秋城插话道：“李文朝，你把你们老家的人都整过来了，他们的地不种了？”</p>

李文朝叹口气，“赵总，我们在山里，地少，一年如果靠地里那点东西，交完公粮，收入一年一口人就几十块钱，家里有一两口人捎带着就种了。”</p>

赵秋城说道：“都是你乡里乡亲，每人每月再加十块钱，你和他们说，干得好了还有奖金，不好好干的人，也不能在这吃闲饭。”</p>