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杜康询问道“都说说这件事到底该怎么办?”
众人纷纷低下头不敢吱声。
主要是这件事太过得罪人,他们又哪里敢乱说,那不是给自己找仇人。
你看看那店长以及他的上司,虽然一个个低着头,一副听凭处置的模样。
但真要是得罪狠了,倒霉的还是自己。
日后人家缓过来不报复才怪。
这一幕,更让杜康气愤,你说这叫什么事,有好处了,你们叭叭的跑过去,让你们干活了,没一个吱声。
娜塔莉亚看在眼中摇摇头说“依我看必须严厉惩处,杀鸡儆猴,防止类似的情况发生。”
“那你看该怎么办?”
“店长一撸到底,成为普通员工,其余人员按照规定双倍罚款,并记大过,日后胆敢再有发生这种情况,直接开除。”
众人松了口气,这处罚不可谓不重,不过却也能杀鸡儆猴。
当然最主要的是,这话是老板娘说的,那就没有问题。
毕竟得罪人的是老板娘,他们只是在后面随口应和而已,再怎么找事,也找不到他们头上。
纷纷点头赞同,表示你说的对。
杜康看在眼中,想了下点头同意。
“就按你说的办,谁要是敢坐着领导的职位,却一点活不干,到时别怨我翻脸不认人。”
“老板请放心,没人敢再这么干。”
“现在最主要的是制定一套严格的制度,防止有人胆敢不将工作当回事,再次出现这种情况。”
阿!
众人傻了眼,没想到杜康竟然这么说,那他们以后无疑就要受到制度的约束,再想像以前那样没有可能。
以前虽然也有针对领导的一些管理制度,但由于没有出过多少事,而这种制度又是他们自己制定,较为宽泛,执行的并不严格。
所有的规章制度,主要是针对员工,即使如此也没有太过严格执行,工作环境较为轻松。
此时出现这情况,弄个严格的规定,那倒霉的就是他们自己。
有心想不同意,但没办法,谁让这件事本身就是他们的错误。
之所以出现这么严重的事,还不是他们这些领导一个个没有担当出的问题。
只能点头认同,认同杜康的建议,不认同也没事,他们只有认同的份,想反对都没办法。
整个企业都是杜康的,又出现这么大的管理问题,你敢发表不同意见,直接将你开除都是轻的。
接着就开始商讨此事,到底该如何制定一套流程等等,至少不能再出现这种事。
这无疑就看出草台班子的缺点,没有经过专业的培训学习,很多管理制度,只能依靠以前的经验摸索,看是否合适。
杜康看在眼中,也是皱眉,但没办法,国内刚刚起步哪里有合适的管理人才。
现在是个摆烂的年代,不怕你烂,因为有比你更烂,只要能参与进去,就能赚大钱。
所以后来很多人说,处在这个年代,哪怕是头猪也能站在风口上飞起。
很多企业都是在这个过程中一步步摸索前进最终赢得进步。
所不同的是有些摸索失败,连厂子都倒闭了,有些摸索成功,积极引进人才,学习外国同行的经验,成为国内知名的大企业。
但杜康不想自己摸索,他明明有可以借鉴的经验,为何不借鉴,而非得自己去摸索呢?
将目光看向娜塔莉亚,说“老婆,麻烦你帮忙看看,该怎么办,你可是这方面的人才,对自家的企业总得上点心。”
“这个好说。”
娜塔莉亚点头示意,哪里不知杜康没说出来的那句话,为了自己的儿子嘛。
这企业姓杜,最后会传到自己儿子手中。
她在这里帮忙,既是帮助杜康,也是帮助自己,更是为了自己的亲生儿子,给他一个好的未来。
叮嘱负责记录的人,将自己说的话记下来,随后开始告诉他们,自己当年上学时学的内容,以及一些其他情况。
当然这比较广泛,并没有说什么该罚款罚多少,而是一些较为宽泛的内容。
主要是不合适啊。
她那边用的是卢布,同样金额的钱,你放在这边合适吗。
人家那边罚款一卢布,对他们而言没什么,就相当于在这边罚款几分。
所以那边的罚款大多是五十起步一百两百,你放这边试试。
哪怕随着改开,职工的工资在稳步提高,但新入厂的员工也不过每月五十左右。
只有那些老员工才能有一二百的收入,一次罚款就相当于他们一个月甚至两三个月的收入。
还要不要工人活了,不当场跟你造反才怪。
一群人越听越是皱眉,没想到杜娜塔莉亚竟然会这么说,只能点头同意。
娜塔莉亚一直说了半天,直到中午吃饭,这才停止。
杜康让他们先去吃饭,等到下午的时候接着开会。
总之得先将规章制度制定出来再说。
你们把公司给我弄得一团糟,不找麻烦才怪。
可这种事又哪里是一时半会能商讨的出来,特别是企业不同,遭遇的问题也不相同。
总不能对外出售的店铺,与进行加工的工厂,又或者警犬养殖基地,使用同样的规章制度。
这毫不搭边,哪能一样。
正在商讨着该怎么办,逐条逐条的商讨制定规章制度,娜塔莉亚有些不耐烦说道“行了,以后你们再自己商量,只需将结果告诉我们就行。.
另外我已经专门聘请了国外的专家,让他专门负责此事,你们可以跟他商量该怎么办。”
众人顿时傻眼,没想到会是这个情况,娜塔莉亚竟然找了别人来管自己,而且听情况还是万恶的外国人,他们能同意才怪。
可是不同意又有什么办法,人家才是老板。
只能点头同意。
然后一个个愁眉苦脸的等待审判结果。
杜康也听出她的意思,与其自己在这里制定制度,却由于对此不熟悉,弄出个似是而非的制度,还不如等专业人才前来,让他帮忙制定。
老板嘛,就要有老板的样,你自己这种事情你自己赤膊上阵算什么。
连淘淘说了几句宣布会议结束,等专业人才前来帮忙制作制定制度。
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