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斯总不知道言西讲的啥意思,但第一次遇到副处级跟他叫板,刚才强压的脾气如泄洪的大坝一般喷涌而出。
“不识抬举!
你还想不想在这个公司混了?
别以为有女朋友的叔叔保你,你就可以为所欲为,做梦!
我就给你十分钟,十分钟内解散你那个抗争的微信群。
还玩不过你?
草!”文质彬彬的斯总连脏话都被逼出来了。
言西没讲话,咧着嘴傻笑。
会议室门外脚步攒动、人声鼎沸。
咚咚咚,有人敲门。
接着是方总探进头来,看到言西高兴坏了,转头汇报道“陆总,在这儿在这儿,您请进。”
门被大打开,一个白发寸头的老领导笑眯眯的走了进来。
这人个子不高,一米七几,深邃的抬头纹,淡淡的眉毛,笑得眯成一条线的眼睛,大鼻子薄嘴唇,一看就是久经沙场的老兵。
门外除了方总,还有另外几位公司领导班子成员。
领导班子的后方,是几位附近楼层的部门一把手,包括杨总。
“你们在外面等着,我自己跟他聊。”陆总跟门外的领导交待道。
斯总嗖的站起来,老老实实的喊了一声陆总好。
言西也慢条斯理的站起来,乐呵呵的挠着头问候陆总好。
陆总背着手,朝斯总扬了扬下巴,示意出去。
斯总心领神会,马上往外让。
言西赶紧阻止道“且慢!斯总不是有工作要跟陆总汇报吗,现在说吧。”
陆总好奇的皱起眉头,在会议桌的主席位坐下,转头看着斯总“小斯,是么?”
斯总被搞得骑虎难下,叹了口气,当面把延长工时和言西阻碍落实的事情给告了状,末了还补充道“陆总,我可是按照集团要求制定工作时长调整办法,您应该是支持的,对吧?”
陆总当然是支持的,他上任第一件事就是重整人力管理,之前早有耳闻。
可此情此景,陆总听得明白,言西坚决反对这事,而今天又有大事有求于这小子。
该站哪个队,陆总心里清清楚楚,咳嗽一声,扬着嘴角笑起来“哎呀,刚才在外面就听见你俩在激烈讨论。
原来就是为了这件事?
不至于嘛。
我一直以来秉承厚德载物,不仅让客户感受到公司的温暖,还要让自己员工同样感受到温暖。
大家不喜欢延长工作时间,那就别延长了。
斯总啊,你把我当时的话可听岔了。
我记得说的是提高员工工作积极性,怎么你理解的是增加工作时间呢?”
陆总的这句反问,把斯总搞得猝不及防,结结巴巴的回应道“不,不是吧,我记得您说的是……”
陆总把手一抬,打断道“唉,没必要去纠结这些事情。
民为水,水能载舟,亦能覆舟。
你好好体会一下。
出去吧。”
说到这里,延长工作时间的事情就算是彻底黄了。
斯总灰溜溜的往外走,垂头丧气。
可言西的坏心思还没结束呢,怎么可能轻易把斯总放走?
“别着急啊,斯总,请再坐一会儿,我还没发表自己的意见呢。”他一脸坏笑。
陆总把外套夹克衫脱下来,搭在凳子靠背上,半眯着眼睛看着斯总说“那就再坐一会儿,听听员工的心声嘛。”
斯总回到言西对面坐下,又是摸眼镜,又是搓桌面,惴惴不安。
“陆总,斯总,二位领导好。
我代表普通员工说几句。
之前在职工代表大会上,我已经表达过大家的诉求。
可以延长,但不能无偿的延长。
陆总刚才说得很对,要体现一种激励的制度。
所以,我代表广大员工提个建议,给大家三个选项自选。
一是维持现状,选这一项的员工按照旧的考勤和薪酬处理。
二是延长上班时间,并在原薪酬基础上增加,选这一项的员工按照上午点上班,下午点下班进行考勤。
三是延长上班时间,并且不增加任何薪酬,选这一项的就是实实在在为公司干事创业的带头人,是发扬党员先进性的卓越代表。
我相信斯总肯定会以身作则选第三项,为了表达诚意,我也选第三项。
其余两项就留给广大干部员工自由选择。
请问领导妥否?
可以的话,我马上联系信息那边开发一个页面,今天就能完成填报。”
他这一招真狠,就算延长上下班时间也影响不了他,而且本来就不在乎那一点点微薄的工资。
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