第142章 失去找工优势(1)

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他有些激动：“那我呢，我的要求算高吗？你知道，我以前在部队，不但连年获优秀士兵称号，还是党员，还是班长呢。以我的能力和水平，我应聘保安主任，能算高吗？”</p>

我耐心地说：“你虽然很有能力，水平也很高。但你没有相关工作和管理经验，这是致命伤，有经验的面试人员，一和你谈话就知道了。”</p>

他不由涨红了脸，很不服气道：“那照你这样说，如果不走歪门斜道，我只能一辈子在流水线上了。但你知道，就算现在还可以做流水线，一旦过了三十，我连流水线工作都找不到了呢。”</p>

我安慰他：“我没有让你做一辈子流水线，你可以去学门技术！”</p>

他沮丧地说：“现在招学徒也要十几二十岁的，我这么大了，谁招我？”</p>

我耐心道：“就算不学技术，你也要坐基层坐起，或积累经验，一步步往上爬；或积累资金，然后做点小生意。小周说，他表姐在罗湖一家美芭玩具厂做主管，那里的工资待遇都不错。并不太需要熟手工，你可以让她帮你介绍进厂。”</p>

他犹豫了一下，终于点点头：“好吧，你做过多年人事，我相信你， 我去美芭。你呢，你打算以后找什么职位？”</p>

我疲倦地说：“这段时间，我也仔细考虑过了，我之所以不好找工作，除了假学历和工资待遇要求过高外，还因为珠三角的经济模式决定了人力资源工作很浮浅，并没有资格履行实质性的权力，更不需要太专业的知识，以我的条件，并不具备竞争优势；应聘一般助理和文员的，我的年龄又偏大了。而且，耐步的经历实在让我心有余悸。所以，如果可能，我想和你一起进美芭做一名普通的流水线员工。”</p>

没想到，他竟然连连摆手：“你是做过经理的人啊，你怎么可以再去做一名流水线员工呢。不行，这万万不行！”</p>

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