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林洋收住笑容后正色道:“王总,那其他奖项呢?”</p>
王浩眨眨眼睛:“通过这次考核,我发现咱们公司的人才还真是不少,我把用十种以上办法作答的人都挑选了出来,总共是十八人,你先看看这十八人的考卷。”</p>
林洋点点头,从王浩手中接过十八份考卷仔细观看,片刻后便看完。</p>
林洋看完后放下考卷对王浩道:“那王总的意思是?”</p>
王浩凝眉道:“林洋,你看这样行不?今年对员工的奖励设最佳员工奖和杰出员工奖。杰出员工奖就给这十八人。</p>
以后公司用人就从这十九人当中选拔,把那些精通业务的兄弟提拔到领导岗位,彻底改变之前的用人制度。”</p>
林洋点点头:“没问题,这样其实最公平。”</p>
王浩微微一笑:“对!还有今年对这十九人的奖励,不能只是荣誉,还得给予现金奖励。最佳员工奖奖励5000元,杰出员工奖奖励4000元。你觉得如何?”</p>
林洋点点头正色道:“绝对没问题。我相信王总此举一定会加员工们的学习积极性。”</p>
王浩沉声道:“我要的就是这个效果。”</p>
林洋接着凝眉道:“王总,那其他荣誉奖励还设不设?”</p>
王浩没有立刻回答林洋的话,凝眉思索了十个呼吸后沉声道:“设,不过其他奖励只是荣誉称号,不发现金。”</p>
林洋点点头:“好!这也说得过去。”</p>
王浩微微一笑:“不是说得过去,而是必须区别开来,我们要引导员工们向业务精英靠拢。好了,这事就这么定了,咱们现在看看这十八人到底都有谁?”</p>
王浩说完便和林洋一起启封。</p>
很快,十八人的名字出现在王浩身前的一张纸上。</p>
王浩看着纸上的名单忍不住笑起来:“不错!尤其是这个王乾坤,非常不错!我之前都没听过他。”</p>
林洋忙解释道:“王总,如果我没记错的话,王乾坤和夜云飞是一个办公室的。”</p>
“是吗?这就太有趣了!这么说王乾坤进公司也就一年半时间。”王浩微笑道。</p>
林洋点点头正色道:“是的王总。看来王乾坤和夜云飞一样努力!”</p>
王浩微微一笑:“真好!公司的员工如果都像他们这般努力,咱们RS早就走出W县了。”</p>
林洋闻言看着王浩正色道:“王总,那事办的怎么样了?”</p>
王浩点点头:“差不多了,年后咱们就可以进军J县,到时J县那边的分公司就交给你打理了。”</p>
林洋闻言立刻喜道:“好!王总就放心吧。”</p>
王浩看着开心的林洋微微一笑:“就先这样,你去忙吧。对了,把这份名单拿去。”</p>
林洋从王浩手中接过名单后转身离去。</p>
第二天,林洋做了整整一天准备工作,第三天,RS公司年度表彰大会如期展开。</p>
这次林洋的保密工作做的很到位,除了王浩和林洋外,其他人根本不知道荣获表彰的人都有谁。</p>
夜云飞和王乾坤跟其他人一样,怀着无比疑惑的心情进入大会议室。</p>
很快,RS公司总裁王浩、RS公司总监林洋、RS公司财务科科长艾天,以及公司其他高层和十五个科室主任一起进入大会议室。</p>
会场响起热烈的掌声。掌声停下后,一众领导也纷纷到位。</p>
林洋率先发言:“同志们,经王总决定,今年公司的表彰制度做出变化。原有的奖励制度不变。</p>
除此以外,经王总亲自考核,重点表彰一名最佳员工奖和十八名杰出员工奖。王总会亲自给获奖员工颁发奖励,下面由艾科长来宣布获奖名单。”</p>
因为此次奖励有现金,所以宣布获奖名单的人是艾天,这点所有员工都没有想到。而夜云飞仅仅从艾天宣布名单便猜到今年的奖励中会有现金。</p>
果然,艾天宣布到最佳员工奖和杰出员工奖的奖励时,所有员工都沸腾了!</p>
先不说最佳员工奖的5000元,就算杰出员工奖的4000元那也非常多了!</p>
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