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不过,在两人松开了后,柴进很是无奈地笑了笑说。
“原本想着,让你回到国内就退休,然后好好地过好自己未来的生活,但是现在这情况,估计很难了。”
这是很早之前柴进对老黄的规划,老黄也觉得有些累了,想要多陪陪自己的孩子。
但后来他们发现,老黄根本就不能走。
俄国那边的情况还是很复杂,要是老黄走了,估计那边的产业会在短时间里面出现一定的空白期。
而现在他们的环境就是一个压力很大的环境当中。
根本就不容他们有任何的空白期出现,只要是出现了空白期,那么这些资本力量就会迅速地钻进来尝试着毁灭了他们,
所以没办法,最终老黄还是放弃了这个想法。
不过,他又对着边上的刘善抱怨了句:“都怪这小子,以前整天吊儿郎当的不当回事。”
“如果能够接手我手上的所有工作,我就不用这么累了。”
刘善在边上听到就不乐意了,赶紧开口:“你以为我事情很少啊,远东物流一直都是我在忙里忙外的。”
“如果没有远东物流的稳定运输能力,你以为你会轻松的了。”
柴进听后哈哈大笑:“好啦好啦,难得聚在一起,就不要吵吵闹闹的。”
“大家都回到自己位置上吧,不用太把我当回事,我边上听听就行。”
说完柴进坐在了边上。
老黄以前是柴进安排的中浩控股管理人,只是后来还俄国那边机会遍地,没办法,只能让老黄过去开辟市场。
每次他们的全公司大会议,一般都是老黄在主持,就算是王小莉在这边。
王小莉也只是在边上听着,不会干涉太多。
有时候老黄的一些决策,让其他产业里面的人产生怀疑,于是就找到了王小莉反映情况。
王小莉每次都是一句话回绝:“黄总说什么就是什么,我们充分尊重他的任何决定。”
“他所做的任何一个决策,也代表整个公司的决定。”
这就是聪明的女人。
懂得尊重公司的管理层。
不像很多老板娘,只要是在公司里面,恨不得马上掌权就行。
只要是遇到了他们不喜欢的,也不会去实际地思考情况。
而是直接否决掉,不会做人的老板娘,还会当着所有公司员工的面,去否决掉高管层做出来的决定。
这是一种很熟愚蠢的做法。
因为管理层也需要自己的威信,这样才能够管理好公司。
他们管理公司多年,想要在员工面前建立好威信,很不容易,可是你一出现,就通过这种方式。
给直接把高管层的威信给毁了。
这会让下面的员工想着,原来我们经理也只是这么回事,他也是要老老实实地听老板娘的。
老板娘说什么,他就做什么,至于其他,他根本就做不了主。
于是慢慢的很多员工就不会把高管们当回事情,可公司管理是层级管理,没有了层级管理。
那么整个公司的管理就会出现重大问题,一直到了最后开始变得很是混乱等等。
公司也是这么走下坡路的。
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